Daigas

  • エネルギーと環境の未来をつくる
  • 未来に向かって壁を打ち破れ!
  • お客さまの思いをカタチに。
  • 安全・品質に妥協なし。
  • お客さまの「ありがとう」が何よりの喜び。
  • 社員の皆さんの笑顔のために。

採用情報

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人事担当部長からのごあいさつ

Daigasエネテックは、Daigasグループの「エネテック京都(1989年設立)」と「エネテック大阪(1991年設立)」が合併して、2026年4月に発足した会社です。

当社では、空調設備等をご利用いただいている業務用のお客さまに対して、約150名の社員が、営業・設計・施工・メンテナンスといったサービスを一貫してご提供しています。
一連の業務を一つの会社で行うためには、部署間の連携や協力が不可欠です。
日頃からメンバーの風通しも良く、関係者間で常に情報を共有し、互いに協力し合いながら、業務を進めています。

このような連携を進めるために、会社でも若手社員同士の交流等の「インコミ活動」を推進するとともに、コロナ禍で中断していた決起大会や納会、バーベキュー大会などのイベントも再開し、メンバーが楽しい時間を共有することで、一体感の醸成を図っています。

難しい仕事、厳しい仕事でも、メンバー全員が協力し合えば必ず乗り越えることができます。
皆さんもぜひDaigasエネテックの一員となって、私たちと一緒に働いてみませんか。

(※)インコミ活動:インターナルコミュニケーションの略。主に社内でのコミュニケーションを指します。

Daigasエネテックについて

大阪ガスのグループ会社として、省エネルギー性、環境保全性に優れた設備の企画、設計、施工、メンテナンスまでの”ワンストップサービス”でお客さまへ快適な環境を提供しています。
大阪ガス100%出資会社という信頼感のもと、安定的な実績を誇っています。それも社員一人ひとりの力があってこそ。その思いを実現するために、社員が働きやすい職場環境を常に意識し、福利厚生も充実させています。前職では違う業界で活躍していた先輩も多数在籍しています。
各種研修受講や資格取得支援を行う等、ベテラン社員によるOJTと共に会社全体で新たな仲間となる方のフォロー体制を整えています。
まずは、私たちと出会う事から始めませんか?

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  • 福利厚生制度

    ・リロクラブ(福利厚生代行サービス)※
    ・育児・介護休業制度
    ・退職金制度
    ・資格取得奨励制度
    ・契約リゾート
    ・従業員特株会

  • 表彰制度

    ・社長表彰制度
    ・永年勤続表彰制度

※リロクラブ
余暇(宿泊、ショッピング、グルメ、レジャーなど)の際に、割引特典が受けられるサービスです。

社内コミュニケーション

・1on1面談
・ワイガヤミーティング
・クラブ活動補助
・若手交流会

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(大阪本社)072-247-7123(採用専用ダイヤル)

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(祝日および当社休日を除く)